Transcrição do comentário do
Max Gehringer para a rádio CBN, do dia 30/10/2013, com a comparação entre o começo da carreira e o começo de um regime.
Áudio original disponível no
site da CBN. E se você quiser ler os comentários anteriores do
Max Gehringer, publicados aqui, basta clicar neste link.
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'Estou há seis meses numa grande empresa e ainda não recebi nenhum retorno sobre meu desempenho'
Escreve um ouvinte:
"Eu me formei em uma boa universidade e ingressei em uma empresa de porte faz seis meses. Nesse período cumpri todas as metas que me foram passadas e ofereci sugestões de melhorias em meu departamento. Até agora, porém, não recebi um único sinal de que estou no caminho certo para uma promoção. Pergunto se estou sendo ansioso ou se a empresa está sendo lenta?"
Vamos lá.
Começar uma carreira é como começar um regime para perder peso. No começo a dedicação é total: a pessoa
altera a alimentação, passa a
tomar litros e litros de água, acorda mais cedo para
caminhar e, claro, compra uma
balança.
Quem já fez
um regime assim sabe que
nos primeiros quinze dias, o peso não muda. Dá até raiva da balança: tanto sacrifício e o mostrador dela permanece teimosamente insensível. E
de repente os resultados começam a aparecer. E daí em diante, se tornam consistentes.
Uma carreira segue o mesmo ritmo. Com a diferença de que é
medida em anos, enquanto o regime é medido
em meses.
Então, aos
seis meses de carreira, você chegou aos
quinze dias do regime. E nada aconteceu. Muita gente abandona o regime nessa hora, ou parte para uma
dieta mais radical, com resultados imprevisíveis.
Da mesma forma, muita gente
acha que mudar de emprego com seis meses de casa é solução para
encorpar a carreira.
Não é. Um regime saudável dá bons resultados e se estabiliza em três meses. Uma
carreira saudável, em
três anos.
Você começou bem. Continue nesse ritmo.
Culpar a empresa nesse momento é como culpar a balança.
Max Gehringer, para CBN.