As maravilhas do mundo antigo intactas ainda hoje nas ilustrações/foto-manipulações de Evgeny Kazantsev

Já falei sobre o trabalho do artista russo Evgeny Kazantsev anteriormente, quando mostrei algumas de suas ilustrações/foto-manipulações de cenários futuristas. Trago aqui mais um pouco do trabalho do artista, desta vez juntando história, o passado e a modernidade.

Em sua série "Wonders of the World" (Maravilhas do Mundo), Evgeny Kazantsev imagina como estariam algumas das grandes maravilhas do mundo antigo se estivessem intactas ainda hoje, através da sua costumeira mistura de ilustração e foto-manipulação (photoshop). Além das tradicionais 7 maravilhas do mundo antigo clássicas, como o Colosso de Rodes, os Jardins suspensos da Babilônia e a Estátua de Zeus em Olímpia, o artista também inclui outros monumentos históricos ou mitológicos, como uma impressionante Torre de Babel.

Vejam as maravilhas do mundo antigo intactas ainda hoje nas ilustrações/foto-manipulações de Evgeny Kazantsev:

Vejam também:
- As incríveis ilustrações/foto-manipulações futuristas de Evgeny Kazantsev

Imagens via perfil de Evgeny Kazantsev no Behance.

Aprenda a ser Chefe: Não fique remoendo suas dúvidas em caso de não conseguir uma promoção - by Max Gehringer

Transcrição do comentário do Max Gehringer para a rádio CBN, do dia 30/01/2015, com a série "Aprenda a ser Chefe", sobre o que fazer quando não conseguir uma promoção que parecia certa.

Áudio original disponível no site da CBN. E se você quiser ler os comentários anteriores do Max Gehringer, publicados aqui, basta clicar neste link.

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Aprenda a ser Chefe: Não fique remoendo suas dúvidas em caso de não conseguir uma promoção

Existem funcionários que parecem ter tudo o que a empresa em que trabalham, espera de um chefe, a saber: formação escolar, experiência, espírito de equipe, liderança e bom relacionamento. Mas apesar de tudo isso, eles nunca foram promovidos. Pior: colegas que pareciam não ter tantos predicados é que foram promovidos.

A reação natural de quem foi preterido é a de levantar dúvidas quanto à lisura das promoções, ou de se sentir perseguido ou atribuir o infortúnio ao azar.

Na maioria dos casos, não é nada disso. O que está errado é a auto-avaliação que o profissional fez. Com o passar do tempo e após receber vários sinais positivos e juntar todos eles, o profissional se convence de que não existe nada de negativo ou faltando em sua postura e em seu desempenho.

Porém, o simples fato de não ter sido promovido sem que o superior imediato lhe explicasse porquê, já significa que o profissional sequer figurou na lista dos potenciais candidatos à promoção. Se tivesse sido considerado, certamente ouviria do superior alguma coisa do tipo: "Não fique frustrado, porque não foi dessa vez, mas outras oportunidades irão aparecer".

Quem se vê numa situação assim, antevendo algo que não se materializa, não pode ficar remoendo as suas dúvidas: precisa ir conversar com o superior. Não para pedir explicações por não ter sido considerado no processo anterior, mas para perguntar o que precisa fazer para ser considerado no próximo.

Nessas conversas, quase sempre o profissional ouve que é bom no que faz, mas não está conseguindo transmitir a certeza de que seria tão bom se subisse um degrau. E aí, ao ouvir o que está faltando, o profissional não deve discutir, nem tentar convencer o superior de que não é bem assim. Deve mostrar, na prática, nos meses seguintes, que entendeu a mensagem.

Max Gehringer, para CBN.

As belas modelos fotografadas por Igor Gerasimchuk

Igor Gerasimchuk é um fotógrafo da Rússia. Trabalhando com fotografia de casamento, moda e retratos, Igor Gerasimchuk tem em seu portfólio imagens de lindas modelos que ele já clicou. Selecionei algumas delas neste post, mostrando toda a beleza e sensualidade feminina dessas mulheres, que são acentuadas pelo uso da luz que o artista faz, num jogo de luz e sombras que ressalta alguns aspectos das modelos, sobretudo nas fotos em preto e branco.

Vejam as belas modelos fotografadas por Igor Gerasimchuk:

Se você gostou do trabalho do fotógrafo e quiser conferir mais do seu portfólio, com um viés mais sensual, fiz outro post em meu outro blog, para adultos, neste link: Andarilho's NSFW - As sensuais modelos seminuas fotografadas por Igor Gerasimchuk.

Imagens via perfil de Igor Gerasimchuk no 500px.

Aprenda a ser Chefe: Empresas só promovem os que se arriscam - by Max Gehringer

Transcrição do comentário do Max Gehringer para a rádio CBN, do dia 29/01/2015, com a série "Aprenda a ser Chefe", sobre como as empresas não promovem aqueles funcionários "bonzinhos".

Áudio original disponível no site da CBN. E se você quiser ler os comentários anteriores do Max Gehringer, publicados aqui, basta clicar neste link.

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Aprenda a ser Chefe: Empresas só promovem os que se arriscam

Existe um tipo de profissional que a gente encontra em qualquer empresa, porque eles são em grande número no mercado de trabalho. Todo mundo na empresa gosta deles, eles são elogiados pelos colegas e gozam da inteira confiança dos chefes. Só tem um probleminha: essa gente muito amada passa anos e anos na mesma função, ganhando a mesma coisa e com remotas possibilidades de receber uma promoção.

O problema desse empregado, o bonzinho, é que as suas qualidades são também os seus defeitos. Para começar, ele é um conciliador: não briga, não discute, não polemiza. Para ele, o empate será sempre um ótimo resultado. Ele sempre concorda com o que os outros falam, mesmo quando discorda, e por isso é tão querido.

Mas o pior de tudo é que o funcionário bonzinho acredita que as pessoas são boas por natureza. E isso, no mercado de trabalho, não é necessariamente verdade. Não estou falando de desonestidade ou de falta de ética, mas em ambição, superação e, quando é preciso, confronto: brigar por uma ideia, até quase o limite da impertinência.

Por tudo isso, existem dois tipos de pessoas no mercado de trabalho: aquelas que saem de casa determinadas a matar um leão por dia e aquelas que ficam esperando o leão morrer de velho.

Gente como o bonzinho é um bálsamo no ambiente competitivo das empresas. Ele é aquele tipo de pessoa que quando está dirigindo, fica sempre preocupado com os outros motoristas, não ultrapassa ninguém, deixa que os apressadinhos o ultrapassem e não liga para as buzinadas que leva por ser o único a respeitar o limite de velocidade naquela avenida. Tudo isso é ótimo. A questão é que as empresas não promovem os que dão a vez para os outros sem reclamar, elas promovem os que se arriscam e ultrapassam.

Max Gehringer, para CBN.

As impressionantes ilustrações com ilusão de ótica 3D de João A. Carvalho

João A. Carvalho, que também assina como JDesenhos, é um artista brasileiro que cria incríveis desenhos e ilustrações que parecem saltar do papel. Criando linhas que simulam as linhas de um caderno e distorcendo-as, João Carvalho cria ilusões de ótica em que as ilustrações parecem ser criações em três dimensões, saltando do papel e criando vida e profundidade.

É realmente impressionante como uma técnica simples, porém extremamente bem executada, consegue criar resultados fantásticos. As ilustrações de personagens clássicos, como Jerry (do Tom & Jerry), Homer Simpson, Scooby-doo, Stitch, Timão e Pumba, entre outros, são memoráveis. Além do uso de linhas que simulam um caderno ou bloco de notas, o uso das sombras é realmente incrível, deixando os desenhos 3D espetaculares.

Vejam as impressionantes ilustrações com ilusão de ótica 3D de João A. Carvalho:

Imagens via Comunidade Nas Linhas do Caderno, de João A. Carvalho, no Facebook. Dica via Zupi - As incríveis ilustrações 3D de João Carvalho.

Aprenda a ser Chefe: Ingredientes não são tudo na receita do sucesso - by Max Gehringer

Transcrição do comentário do Max Gehringer para a rádio CBN, do dia 28/01/2015, com a série "Aprenda a ser Chefe", com o segredo e os ingredientes da receita do sucesso.

Áudio original disponível no site da CBN. E se você quiser ler os comentários anteriores do Max Gehringer, publicados aqui, basta clicar neste link.

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Aprenda a ser Chefe: Ingredientes não são tudo na receita do sucesso

Existem muitas receitas para o sucesso. E cada um de nós tem todos os ingredientes básicos para cozinhar um sucesso de dar água na boca de todo mundo.

E de vez em quando, a gente vê alguém que não tem nada assim de especial, mas se tornou um sucesso. E aí, a gente se pergunta: como é que essa pessoa conseguiu tanto, com tão pouco?

A resposta é simples. O segredo da receita do sucesso não está na quantidade de ingredientes, está no modo de preparo. É por isso que uma pergunta tão repetida hoje em dia, "Você está preparado?", pode ser traduzida de outra maneira: "Você sabe misturar os ingredientes que tem?"

A maioria das pessoas desconfia que não sabe e então sai procurando mais ingredientes, e pagando caro por eles: meio quilo de MBA, trezentos gramas de especializações, um quilo de idiomas. Eles irão se juntar a outros ingredientes fundamentais, como ousadia, perseverança, criatividade, ambição e ética.

Aí, basta misturar tudo isso em doses iguais e jogar na panela? Não. Porque as empresas fazem a mesma coisa que nós fazemos em um restaurante. As empresas não avaliam o desempenho de seus funcionários pela relação dos ingredientes, mas pelo sabor do resultado final. Um ingrediente como agressividade pode ser ótimo em algumas situações e causar uma tremenda indigestão coletiva em outras.

Portanto não basta apenas ter, é preciso saber dosar. Uma pessoa pode ter um forte ingrediente, mas usá-lo sempre do mesmo modo e na mesma quantidade, pode ser um engano.

O grande segredo da receita do sucesso é uma pequena decisão que mistura sabedoria e bom senso. É quando um profissional que tem um currículo cheio de ingredientes sofisticados, sabe perceber a hora em que é preciso fazer apenas e simplesmente o velho e eficaz arroz com feijão.

Max Gehringer, para CBN.

As pinturas hiper-realistas de David Jon Kassan

David Jon Kassan é um artista americano que produz pinturas hiper-realistas. Geralmente usando como materiais tintas a óleo sobre tela, o artista é especializado em retratos de pessoas, os quais ele retrata de forma fiel, quase como fosse uma fotografia.

De fato, ao vermos os trabalhos de David Jon Kassan, notamos que o foco são os retratados. Eles é que ganham características hiper-realistas, enquanto o fundo das pinturas ganha tons menos realistas e mais simbólicos. Além disso, o artista procura não apenas retratar as pessoas, mas entendê-las a fundo, de modo que o espectador consiga, de alguma forma, adentrar também no mundo interpessoal dos retratados.

Separei neste post alguns dos trabalhos do artista. São alguns desenhos feitos a lápis, mas a maioria são pinturas a óleo. Independente do material, é incrível notar o nível de detalhe das obras de Kassan.

Vejam as pinturas hiper-realistas de David Jon Kassan:

Imagens via site de David Jon Kassan. Dica via Supersonic Art - David Kassan Paintings.