Por que a gente não aplica na empresa o que aprendeu na faculdade? - by Max Gehringer

Transcrição do comentário do Max Gehringer para a rádio CBN, do dia 09/06/2009, sobre as diferenças entre o que se vê nos bancos escolares e o que se vê na cadeira do escritório.

Áudio original disponível no site da CBN (link aqui).

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Por que a gente não aplica na empresa o que aprendeu na faculdade?


"Por que a gente não aplica na empresa o que aprendeu na faculdade?", pergunta um ouvinte.

Começando pelo óbvio, faculdades existem para preparar um jovem para uma profissão que será exercida no mercado de trabalho. Portanto, o jovem deveria ser exposto durante as aulas, às mesmas situações que ele vai encontrar em uma empresa. Isso ocorre de fato?

Não exatamente. De modo geral, as faculdades preparam o jovem para um mercado de trabalho mais teórico que prático, mais ideal do que real. Quem já assistiu a uma aula sobre Como lidar com o chefe? ou Como conviver com um colega carreirista? ou Como conduzir uma negociação?

Não raramente, eu recebo mensagens de estudantes que dizem: "Meu professor leu um texto seu na classe, achei interessante." E eu me sinto mais preocupado do que contente. Eu não classificaria como interessante um texto sobre Como pedir um aumento de salário?, por exemplo. Interessante é um tema sobre o teorema de Pitágoras, que não terá qualquer influência na carreira profissional de um jovem.

A grande diferença entre a faculdade e o emprego está na transição da individualidade para a coletividade. O aluno é um ser individual. As notas que ele consegue não são influenciadas pelo desempenho de seus colegas de classe. E mesmo que a maioria dos colegas tenha uma opinião negativa sobre um aluno, ele não terá suas notas afetadas por isso. Em empresas, esses dois fatores são vitais. O relacionamento e a competição direta podem construir ou implodir uma carreira.

É por isso que eu não me canso de recomendar aos jovens para que comecem a trabalhar bem cedo. De preferência, antes de começar a faculdade. Só assim um jovem poderá equilibrar o que ouve em classe e o que vive no dia a dia da empresa. Chegar aos 24 anos apenas estudando não transformará um jovem em um profissional bem preparado para o mercado de trabalho.

Cursos são ótimos, e quanto mais, melhor. Mas passar tempo demais só fazendo cursos irá causar o choque que nosso ouvinte está sentindo. E levará à pergunta que ele fez: Por que a empresa não funciona de acordo com o currículo da faculdade? Não funciona porque a faculdade ensina como o mundo corporativo deveria ser. Mas só a prática mostra como ele realmente é.

É a soma dessas duas coisas, e não o excesso de uma delas, que forma um bom profissional. Atualmente, os dois fatores que mais limitam carreiras são a experiência sem estudo e o estudo sem experiência.

Max Gehringer, para CBN.